東莞市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室(以下簡稱“就業(yè)辦”)是東莞市殘疾人聯(lián)合會直屬公益一類事業(yè)單位。根據(jù)《東莞市機關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定，決定公開招聘1名聘用人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

事業(yè)單位考試公告簡章

一、招聘崗位和要求

本次招聘綜合崗位人員共1人，具體崗位情況和要求見崗位表。

二、薪酬待遇

按照市直機關(guān)普通聘員薪酬標準提供待遇。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業(yè)道德，團隊合作意識強;

(2)符合招聘崗位要求(見崗位表);

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(3)身體健康，能勝任應聘崗位的工作;

(4)有志于從事殘疾人就業(yè)事業(yè)，具有扎實專業(yè)基礎知識，較強的專業(yè)技能水平及語言表達能力;

(5)涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的，在讀普通高等院校學生、現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位服務期未滿的在編在職人員或其它不符合機關(guān)事業(yè)單位聘員招聘條件的人員，不接受其報名;

(6)報考者不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。即報考者與招聘單位工作人員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的，不得聘用在同一事業(yè)單位具有直接上下級領導關(guān)系的管理崗位，不得聘用在其中一方擔任領導人員的事業(yè)單位從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的崗位，也不得聘用在雙方直接隸屬于同一領導人員的從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的內(nèi)設機構(gòu)正職崗位。

2、報名方法

網(wǎng)上報名。

將以下資料掃描件壓縮包以“001崗位+名字”發(fā)送至jyblff @dg.gov.cn郵箱，每位應聘人員只能報考一個崗位。報名提交的資料：

(1)《東莞市機關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員報名表》電子表(見附件2，如與東莞市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室及東莞市殘疾人聯(lián)合會的干部職工存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的請在報名表中“家庭成員及主要社會關(guān)系”一欄填寫清楚);

(2)身份證原件正反面掃描件;

(3)戶口簿(非本市戶籍人員需提供在本市2年以上工作經(jīng)歷證明，以社保參保時間為準);

(4)學歷、學位證書和學歷、學位認證報告(學歷認證提供中國高等教育學歷認證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表，學位認證提供教育部學位與研究生教育發(fā)展中心認證報告或中國高等教育學位在線驗證報告。學歷、學位認證可登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))下載);

(5)職業(yè)資格證、職稱證、技能資格證書及驗證報告原件掃描件(如有);

(6)近期一寸免冠正面電子照片;

(7)國(境)外學歷學位證書須提供教育部所屬的相關(guān)機構(gòu)出具的學歷、學位認證材料。

3、報名時間：2025年7月14日至2025年7月16日。

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因提交材料不符、不齊或因資格不符崗位要求的不另行通知，造成報考失敗的，應聘者責任自負。

(二)資格初審

資格審查時間：2025年7月17日至2025年7月18日。

根據(jù)招聘條件，由就業(yè)辦負責報考資格初審，并以電話及短信方式通知通過資格初審的報考者準考證號和考試的時間、地點。各考生需妥善保存好短信通知內(nèi)容，以便查詢。

(三)考試

1、時間：待定(具體時間、地點另行通知)

2、本次招聘原則上采取直接面試的方式進行。若招考崗位有效報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例超過15:1的，則在面試前先進行筆試考試。若需舉行筆試，則根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1:5的比例，確定入圍面試人員(如出現(xiàn)末位入圍人員筆試成績相同的，則一并入圍下一環(huán)節(jié))。筆試最低合格分數(shù)為60分，低于60分者不能進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績不計入最終成績，僅作為進入面試的資格條件。

面試成績實行百分制，面試合格分數(shù)線不低于80分?？忌鷳{個人身份證參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試面試人員的臨場應變和綜合分析等能力，面試成績當場宣布。入圍面試人員因個人原因放棄導致產(chǎn)生的面試人選空缺，可以在筆試合格的應聘人員中，根據(jù)筆試成績高低順序依次遞補，如遇同分情況，則同時進入面試環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。

3、考試成績計算

考試總成績=面試成績×100%。考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試成績從高分到低分進行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若考生成績相同，則以主評委的評分高低確定排名。若主評委的評分相同，則以筆試成績高低確定排名。考試成績及進入體檢環(huán)節(jié)人員名單于考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在東莞市殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站進行公布，并以電話形式通知進入體檢環(huán)節(jié)的考生參加體檢。

(五)體檢

組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》進行體檢，體檢費用由應聘人員承擔。

考生對體檢結(jié)果有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)向東莞市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室提出復檢要求，復檢只能進行一次，復檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果，復檢費用由提出復檢方承擔。

(六)確定擬聘人員、公示

擬招用人員名單將在東莞市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、東莞市殘疾人聯(lián)合會網(wǎng)站公示。

(七)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報批聘用。

四、有關(guān)問題說明

(一)因考生體檢不合格、擬聘用人員在公示中被發(fā)現(xiàn)影響聘用問題或者個人自愿放棄聘用機會而導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，東莞市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室在7個工作日內(nèi)研究決定是否進行遞補。

(二)資格審查貫穿本次招聘全過程，在報名、資格初審、考試、體檢、公示以及辦理聘用手續(xù)等過程中，如發(fā)現(xiàn)應聘人員存在不符合招聘公告及崗位條件的，或存在提供虛假材料等情形的，一經(jīng)查實，將按規(guī)定取消考試或聘用資格。如有涉嫌違紀違規(guī)的，嚴格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。

咨詢電話：0769-22233780，聯(lián)系人：黃小姐。

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